Orienta SA Responsabile Energy Manager & Responsabile Tecnico di Manutenzione Infrastrutture Wyślij

Il nostro cliente, rinomata società leader nel proprio settore del Sopraceneri, ci ha incaricato di selezionare

il Responsabile Energy Manager e Responsabile Tecnico di Manutenzione degli Edifici e delle Infrastrutture

in possesso delle certificazioni SDR/ADR (Accordo europeo relativo al trasporto internazionale di merci pericolose su strada).

La figura ricercata avrà un ruolo chiave nella gestione tecnica, nella pianificazione e nella supervisione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, nella direzione dei cantieri e nella promozione dell'efficienza energetica, con responsabilità dirette sulla sicurezza e la prevenzione dei rischi.

Responsabilità principali

1. Gestione Tecnica e Manutenzione

• Supervisione e pianificazione delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e predittiva degli edifici, impianti e infrastrutture.

• Coordinamento e monitoraggio delle attività di fornitori esterni e ditte appaltatrici.

• Ispezione periodica degli impianti e infrastrutture per garantire il rispetto degli standard tecnici e normativi.

• Gestione degli interventi su impianti tecnologici complessi (HVAC, elettrici, antincendio, ecc.).

2. Energy Management

• Definizione e implementazione di strategie per il miglioramento dell'efficienza energetica.

• Monitoraggio dei consumi energetici e individuazione di opportunità di risparmio.

• Redazione del bilancio energetico e rendicontazione secondo quanto previsto dalla normativa vigente

• Gestione e ottimizzazione dei consumi energetici per ridurre sprechi e costi

• Promozione dell'efficienza energetica attraverso proposte di miglioramento e l'adozione di fonti rinnovabili

3. Gestione del Team

• Coordinamento di un team tecnico e manutentivo, inclusa l'organizzazione dei turni di lavoro e la gestione delle attività quotidiane.

• Formazione e aggiornamento continuo del personale su tematiche tecniche, sicurezza e normative.

• Valutazione delle performance individuali e collettive del team.

4. Sicurezza, Qualità e Prevenzione Rischi

• Supervisione dell'applicazione delle normative su salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

• Gestione e aggiornamento del DVR (Documento Valutazione Rischi) e dei piani di emergenza.

• Coordinamento con il RSPP e altri referenti interni/esterni in materia di sicurezza.

• Garantire la conformità delle attività ai sistemi integrati Qualità, Ambiente e Sicurezza.

5. Direzione Lavori e Cantiere

• Pianificazione, controllo e direzione dei lavori nei cantieri per ristrutturazioni, ampliamenti o nuove costruzioni.

• Gestione delle pratiche amministrative e tecnico-legali con enti pubblici e privati.

• Verifica degli stati avanzamento lavori (SAL), controllo qualità e gestione delle varianti in corso d'opera.

• Contabilità di cantiere e controllo dei costi rispetto al budget.

6. Pianificazione e Controllo Budget

• Elaborazione e gestione del budget di manutenzione e interventi energetici.

• Analisi degli scostamenti e proposta di azioni correttive.

• Redazione di report periodici per la Direzione.

Requisiti Formazione:

• Laurea in Ingegneria (Energetica, Meccanica, Edile, Civile o equivalente).

• Titolo preferenziale: Master in Energy Management, Facility Management o affini.

Certificazioni obbligatorie:

• ADR – Certificazione per trasporto e gestione di sostanze pericolose.

Esperienza:

• Minimo 5-7 anni in ruoli analoghi in contesti strutturati o complessi (es. industria, logistica, GDO, pubblica amministrazione).

• Esperienza nella gestione di team tecnici e nella direzione lavori.

Competenze tecniche:

• Conoscenza normativa su efficienza energetica e sicurezza.

• Capacità di lettura ed elaborazione di disegni tecnici e progetti.

• Gestione di sistemi di manutenzione.

• Padronanza di software CAD, Excel avanzato, software di gestione energetica e project management.

Competenze trasversali:

• Ottime capacità organizzative e di problem-solving.

• Leadership e orientamento al risultato.

• Comunicazione efficace e attitudine al lavoro di squadra.

• Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più progetti contemporaneamente.

Cosa offriamo

• Ambiente di lavoro dinamico, innovativo e sfidante.

• Possibilità di crescita professionale in un contesto solido e in espansione.

• Formazione continua e aggiornamento tecnico-specialistico.

Il salario segnalato è puramente indicativo e verrà discusso con il candidato finalista.